A A A
Maakt werk van arbeid
Honderd bedrijven op groots banenevenement Vliegensvlug Naar Werk 18-02-2019 Onder het motto`Vliegensvlug Naar Werk!` zullen honderd werkgevers uit Lelystad en omstreken hun banen aanbieden. Dat gebeurt op 14 maart van 10.00 – 12.30 uur in de nieuwe terminal van Lelystad Airport. Met dit groots opgezette evenement willen Werkbedrijf Lelystad en UWV werkzoekenden in Lelystad en inwoners met een afstand tot de arbeidsmarkt bereiken.  >> Lees meer
Werkbedrijf Lelystad organiseert op 1 en op 8 maart a.s. een Horeca Experience. 18-02-2019 Werkbedrijf Lelystad organiseert op 1 en op 8 maart a.s. een Horeca Experience. Wie een (nieuwe) baan zoekt in de horeca kan dan een kijkje nemen in de keuken van Hajé restaurant Natuurpark.
Aanmelden verplicht!
Inditex 18-02-2019 Voor het mega distributiecentrum van Inditex in Lelystad zijn op korte termijn 400 mensen nodig. Een substantieel deel van deze nieuwe medewerkers wordt gerekruteerd vanuit een uitkeringssituatie door het Werkbedrijf Lelystad in samenwerking met het UWV en de gemeente Almere.
>> Lees meer
Direct Werk: Werkbedrijf Lelystad en Randstad bundelen hun krachten 07-12-2018 Direct Werk: nieuwe samenwerking om meer uitkeringsgerechtigden aan een baan te helpen Werkbedrijf Lelystad en Randstad bundelen hun krachten

Lelystad, 6 december 2018 - Werkbedrijf Lelystad en Randstad gaan een publiek-private samenwerking aan onder de naam Direct Werk. De samenwerking heeft als doel meer uitkeringsgerechtigden in de gemeente Lelystad sneller aan een betaalde baan te helpen, de mismatch op de arbeidsmarkt te lijf te gaan en om van elkaar te leren. De samenwerking is een gevolg van eerdere succesvolle samenwerking tussen Randstad en publieke partijen. De overeenkomsten zijn vandaag ondertekend.

De samenwerking tussen bedrijfsleven en publieke partijen is een bewezen succesformule. “Met onze aanpak blijft een groot aantal geplaatste kandidaten uiteindelijk aan het werk. 77 procent van hen vindt werk voor 6 maanden of langer. Voor veel mensen maken we dus het verschil: zij zijn weer aan de slag, hebben weer een inkomen en perspectief voor de toekomst”, aldus Yolanda Tieleman, operationeel directeur Randstad HR Solutions.

Randstad draagt bij aan de doelstelling van het Werkbedrijf om te komen tot meer uitstroom, door gebruik te maken van haar database met vacatures, de Randstad Vakschool en haar ervaring bij het begeleiden van mensen naar werk. Het mooiste is dat mensen weer aan het werk gaan en daarmee in hun eigen levensonderhoud kunnen voorzien. Daarnaast betekent het voor de gemeente ook een besparing op de uitkeringslasten. Daarnaast levert het verzilveren van arbeidspotentieel van de mensen die nu nog aan de kant staan nieuwe kansen voor de werkgevers in de regio. “Het grote voordeel van deze samenwerking is, dat we zo ook inspelen op de toekomstige vragen op de arbeidsmarkt. Wij kunnen hier samen veel in betekenen”, zegt Onno Vermooten, directeur Werkbedrijf Lelystad.

Leren van elkaar

Een belangrijk onderdeel van de samenwerking is dat beide organisaties leren van elkaars kennis en kunde, zodat er wederzijds vaardigheden worden ontwikkeld, er een eigen identiteit ontstaat met een gezamenlijke visie op werk en een duurzame oplossing wordt gevonden voor de arbeidsmarktontwikkelingen in de toekomst.
Project Nieuwe Banen: niet de werkzoekende is het uitgangspunt maar de baan 01-11-2018 Vorige zomer is de gemeente Lelystad samen met TNO Arbeid, Hogeschool Windesheim en Werkbedrijf Lelystad het project Nieuwe Banen gestart. Doel van dit project is werkzoekenden met een grote afstand tot de arbeidsmarkt te laten uitstromen naar regulier nieuw werk (waaronder Lelystad Airport en Inditex). Vertrekpunt hierbij is de behoefte van werkgevers aan toekomstige functies. Dus niet de (on)mogelijkheden van werkzoekenden staan centraal, maar de mogelijkheden van werkgevers. Parallel aan dit project loopt een wetenschappelijk onderzoek naar deze methodiek. De eerste onderzoeksfase is afgerond. Nu wordt gestart met de uitvoering. Deze fase wordt ondersteund door een Social Lab. Hieraan nemen werkgevers, werknemers en professionals deel. Inmiddels is ook het Lelystad Akkoord aangesloten om mee te kijken naar kansen en ontwikkelingen op de arbeidsmarkt. 

Op 28 juni jl. is een bijeenkomst gehouden voor een selecte groep ondernemers. Er is uitleg gegeven over het project. Ook konden de ondernemers wensen en uitdagingen op personeel gebied kenbaar maken. De bijeenkomst is succesvol verlopen en heeft tal van nieuwe ideeën opgeleverd.

Kijk voor achtergrondinformatie naar de animatie op www.youtube.com
160 matches op Lelystadse Banenmarkt 11-10-2018 Tijdens de drukbezochte Lelystadse Banenmarkt die op donderdag 11 oktober bij Werkbedrijf Lelystad werd gehouden hebben tweeënveertig werkgevers tegen de 160 matches weten te realiseren.

De komende weken vinden er vervolggesprekken plaats en zal blijken of de kliks tussen werkzoekenden en werkgevers een even groot aantal vervulde vacatures zal opleveren. “Daarmee is de Banenmarkt een groot succes gebleken!”, blikt een tevreden Onno Vermooten terug. Vermooten is directeur van Werkbedrijf Lelystad en heeft samen met UWV de Banenmarkt georganiseerd. Vorig jaar is het Regionaal Werkbedrijf Flevoland (RWF) begonnen met een banenestafette waarbij elke bij het RWF aangesloten gemeente een banenmarkt zou organiseren. “Na Dronten waren wij als vijfde gemeente aan de beurt”, zegt Vermooten. “Wij hebben gekozen voor een aanpak waarbij de deelnemende werkgevers middels de speeddate methode met kandidaten in contact kwamen. Dat bleek een goede keus, gezien het grote aantal zogenaamde matches.”  

Filevorming
Snelheid was beslist geboden, want de banenmarkt duurde slechts van 10.00 tot 12.00 uur in middag. Dat zorgde aan het begin voor wat filevorming bij de ingang van het Werkbedrijf aan de Vaartweg. Eenmaal binnen konden de werkzoekenden in het restaurant op de begane grond van het Werkbedrijf en op de 1e etage kennis maken met de Lelystadse werkgevers.   

De kliks waren goed
Bij binnenkomst ontvingen zo’n vierhonderd werkzoekenden een handig overzicht van alle vacatures en konden zij direct met de werkgever in gesprek daarover. Opvallend was de grote belangstelling voor de banen van Woonzorg en Bataviahaven. Ook Heembeton van de Ruwbouw Groep was blij verrast met de toeloop. HR-manager van Micronics, Senna van Peperzeel, vatte het samen: “De belangstelling was boven verwachting groot, we hebben hele goede gesprekken gevoerd met kansrijke kandidaten. De kliks waren vaak goed, waardoor ik er vertrouwen in heb dat ze tot aanstellingen zullen leiden.”

Banenafspraak
De Banenmarkt stond niet alleen open voor mensen uit de Banenafspraak die door allerlei oorzaken een afstand tot de arbeidsmarkt hebben: Vermooten: “Deze groep heeft hulp nodig bij het vinden en behouden van werk. Dat is wat Werkbedrijf Lelystad dan ook beoogt. Aan de andere kant hebben we samen met UWV de banenmarkt ook gericht op de regulier werkzoekende. Niet alleen werkgevers profiteerden van deze mix. Ook de uitzendbureaus waren er bij gebaat omdat zij vaak een breed pallet aan vacatures in de aanbiedingen hebben.”

Almere zet estafette voort
De in het RWF deelnemende gemeenten – Almere, Lelystad, Dronten, Noordoostpolder en Urk -  hebben de banenestafette nu voltooid. Maar dat is voor de gemeente Almere geen reden om het estafettestokje in de kast te leggen. In tegendeel, binnenkort zal de Lelystadse wethouder John van den Heuvel het stokje overdragen aan zijn Almeerse ambtscollega Jerzy Soutekouw, die nog dit jaar de RWF-banenestafette met een banenmarkt in Almere zal voortzetten.
Flevoland Werkt! Succesverhaal bij Axflow 18-09-2018
Flevoland Werkt! Succesverhaal bij Axflow.
Nieuwe Partners voor Werkbedrijf Lelystad 10-09-2018 Tijdens een bijeenkomst bij Agora Theater werden 12 werkgevers benoemd tot Partner van Werkbedrijf Lelystad (WBL). Wethouder John van den Heuvel overhandigde samen met de directeur van WBL, Onno Vermooten, het bijbehorende certificaat met muurschild.  

Agora en de andere partners van WBL zijn ondernemingen, die zich op maatschappelijk verantwoorde wijze inspannen voor Lelystad. Dit door het bevorderen van de toegang tot de arbeidsmarkt voor diegenen die daarin worden belemmerd. Denk aan het bieden van een arbeidsplaats in het bedrijf, het geven van een ontwikkelkans bij uitvoering van overheidsopdrachten van de gemeente of door het op andere wijze ondersteunen van de maatschappelijke opdracht.  

Inmiddels hebben al veel werkgevers uit Lelystad een kans geboden aan stadsgenoten met een afstand tot de arbeidsmarkt. Deze werkgevers maken zich sterk voor een groeiende regionale economie waarin iedereen meedoet en niemand langs de zijlijn staat. Reden voor WBL om ze tot Partner Werkbedrijf Lelystad te benoemen. Inmiddels mogen al 175 werkgevers zich Partner van Werkbedrijf Lelystad noemen.  

Wethouder John van den Heuvel is trots op de inspanningen binnen Lelystad. “Het is mooi om te constateren dat zoveel werkgevers zich inspannen voor de inclusieve arbeidsmarkt. Samen de schouders er onder”, aldus de wethouder.
Giovanni werkt in Batavialand via Werkbedrijf Lelystad 22-08-2018 Giovanni werkt in Batavialand via Werkbedrijf Lelystad. Ik heb twee leerdoelen geformuleerd: goed #communiceren en #samenwerken. Op de foto zie je mij, met mijn leermeester Martijn van Assen, aan het werk aan het waterschip. De hele dag met mijn handen bezig zijn, heerlijk!
Werkbedrijf Lelystad gaat onder andere aan de slag voor Inditex 19-07-2018

Werkbedrijf Lelystad gaat onder andere aan de slag voor Inditex.  Dit Spaanse modebedrijf, een van de grootste van de wereld, is eigenaar van Zara, Pull&Bear, Massimo Dutti, Bershka, Stradivarius, Oysho, Zara Home en Uterqüe. In 2019 start Inditex een nieuw Europees distributiepunt in Lelystad waarvoor honderden medewerkers nodig zullen zijn. De werving hiervoor zal later dit jaar van start gaan. Heb je interesse? Zie je jezelf werken in een hypermodern en internationaal logistiek centrum?
Geef dan hier alvast je contactgegevens aan ons door.

>> Meer informatie over Inditex


Deze website gebruikt cookies
We gebruiken cookies om ervoor te zorgen dat onze website zo soepel mogelijk draait. Als je doorgaat met het gebruiken van de website, gaan we er vanuit dat je ermee instemt.
x